Aplicación del trabajo remoto en pandemia y su influencia en el clima laboral en una organización sin fines de lucro, Lima, 2022.
Fecha
2023-11-24Autor
Escalante Torres Málaga, Nora Narda
Metadatos
Mostrar el registro completo del ítemResumen
Mediante este trabajo de investigación se ha logrado el objetivo general propuesto
de determinar que la aplicación del trabajo remoto en pandemia mejora el clima laboral
de una organización sin fines de lucro de Lima en el 2022.
Este trabajo de investigación es de tipo aplicada, el nivel de la investigación es
descriptivo, de enfoque cuantitativo y está basado en el diseño no experimental.
En la prueba de diseño se utilizó el cuestionario como instrumento de investigación
y la encuesta para recolección de datos. Luego, se utilizó el teorema central de límite para
obtener los resultados del Límite de control superior e inferior, con el fin de dar una
propuesta de solución al problema de estudio.
Colecciones
- Ciencias Administrativas [131]
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