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Mostrando ítems 1-2 de 2
La valoración del talento humano y el rendimiento laboral en empresas Chinas en el Perú
(Universidad inca Garcilaso de la Vega, 2017-09-02)
Acceso abierto
Las empresas deben tener en cuenta que el talento humano es un recurso importante en la organización, dado que ellos están dispuestos a adaptarse a cualquier mercado como a su cultura, es por eso que debe tener la valoración ...
Efectos de la cultura organizacional en la gestión de las empresas Chinas en el Perú
(Universidad inca Garcilaso de la Vega, 2017-09-02)
Acceso abierto
Cultura organizacional, cultura institucional, cultura administrativa, cultura corporativa, cultura empresarial, o cultura de negocios, son algunas expresiones utilizadas para designar un determinado concepto de cultura ...